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2009年4月北大青鸟IT教育与上海交通大学强强联合，整合双方优势资源，成立了上海交通大学北大青鸟ACCP软件工程师精品特色专业。
依托北京大学深厚的教育背景和资源优势，集150多为国际国内IT专家的经验和智慧，在对几千家国内企业充分调研的基础上，清理开发的真正本土化的IT职业教育系列课程。
先进、完整的专业课程体系与学校现有的教学优势相结合，全面、准确、及时把握企业用人需求。不仅使学员能够掌握当前最流行、最实用的软件开发技能，更为可贵的是是学员同时具备企业要求的职业素质和工程项目经验，成为真正的实用性国际化高级软件人才。
学员完成学业，即可获得北大青鸟颁发的国际认可的权威认证证书。
双重认证：本专业学生在获得国际认证的ACCP软件工程师职业技能证书(北大青鸟APTECH联合认证的《初级程序员--Junior Programmer》、《程序员--Visual Programmer》、《软件工程师--Software Engineer》、国家劳动和社会保障部职业技能鉴定中心认证OSTA证书)的同时，如能达到学历要求还可获得上海立信会计学院成人高等学历证书，职业资格证书与学历证书并行，增强求职成功指数。
ACCP初级程序员
ACCP程序员
ACCP软件工程师
职业优势
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1、就业压力小 |
我国目前软件开发人才缺口已突破50万，软件工程师已经成为2009年最紧缺的人才之一。人才的真空。使得这职业真正成为“只有你会，没人跟你竞争”的好职业，竞争压力远小于其他职业。 | ||||
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2、工作起点高 |
软件人才荒的现状将持续5-10年，目前，急需引进软件人才的企业多为较大规模的软件企业。因此，软件开发人才不需要向一般的软件工程师那样需要在小企业先积累一定经验，就可直接获得大企业的入门通行证，工作起点高于其他职业。 | ||||
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3、薪资待遇好 |
人才的稀缺撬动了薪酬待遇的杠杆。软件工程师在IT行业中越来越受到重视，软件工程师的起薪从3000到5000不等，拥有2-3年工作经验年薪可达10-15万元。 | ||||
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4、职业寿命长 |
作为软件产品的缔造者，在提升专业软件开发技能的同时，还将使用专业软件开发工具，随着职业水平的提高，经验增加价值，“越老越值钱”成为软件工程师的职业特点，是软件工程师的发展空间和含金量持续增长。 | ||||
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在IT行业中，独立设置的开发部门多为大、中型的软件企业，这些企业用人制度好，管理体系科学完善，员工的薪资福利待遇更有保障。此外软件开发工作不像IT行业的其他技术工作那样具有较高的工作强度，但它要求专业软件人员具有认真、耐心、细致、敏感等个性元素，而且企业在招聘软件人员时没有性别方面的要求。女性不再被IT行业拒之门外，从事软件开发不再是高强度工作的代名词，技能也沟通并重，女性从事很合适。 | ||||
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6、核心技能 |
横跨8大行业、26个实践项目、52000行代码编写量，90%以上规范度，保证学生在学习过程中，就能够参与企业实际软件开发项目的全部过程，掌握各类高级桌面软件开发、高级管理软件开发、高级管理软件开发等核心技能，毕业时即具备2年工作经验。 | ||||
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7、职业素质 |
技能是立足之本，素质是发展之根。通过“沟通与职业素质”系列课程，重点培养学员的表达、沟通、团队协作，组织策划等就业岗位要求的核心能力，使学员在校成为准职业人，应聘职场，胜人一筹。 |
- 就业协议
★ 学生入学就可签订就业协议。上海学习、上海工作、交通大学北大青鸟让莘莘学子们的未来放飞在这座国际化的大都市。
★ 北大青鸟拥有完善合理的学员就业平台，目前全国拥有5大就业办事处，对学生进行全面的就业指导，并对学生进行就业知识的培训，帮助学生就业并通过试用期。
★ 北大青鸟在全国同5000多家优质企业签订用人协议，在上海已经有500多家签约单位，合格的学生有3次被正式录用的机会。如果学生未能在这些机会中得到工作，北大青鸟会继续为其推荐工作。目前培养了近40万人才，在全国2万多家企业就业。
★ 同时还有职业的COT就业指导训练。指导学生如何走上工作岗位。
★ 北大青鸟IT教育覆盖全国的就业推荐系统，配合合作院校共同完成学员的就业推荐工作，并满足专业对口和就业质量要求，95%的就业学员获得企业好评。
- 就业岗位
Java(JavaEE)工程师、.Net软件工程师、外包开发工程师、网站设计和开发工程师、数据库工程师、系统分析设计师、文档管理员、数据库管理员、数据分析师、软件营销人员等
★ 招生对象：应届、往届考生（包括中专、职校、技校）、IT行业专业人员（户籍不限本地、外地考生均可参加，提前申请报名，参加入学培训与考试）
★ 入学流程：电话申请报名→参加入学考试→审核合格→发放录取通知书
★ 入学须知：学生凭《入学通知书》，在规定时间内来校报到，无故过期两周不报到者，取消入学资格；带近期彩色证件照片一寸两张，身份证原件和一张复印件，毕业证书原件和复印件。
★ 培养模式：学历（成教学历）+技能（职业技能）+证书（职业证书）+就业（定向培养、委托培养）
★ 取得证书： ACCP软件工程师职业技能证书（三证），国家劳动社会保障职业技能鉴定中心认证OSTA证书
★ 就业方向：金融、各大媒体企业、实力雄厚的IT企业、政府信息产业、大中型企业信息技术部门等
