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上海五加一

课程类别: 企业培训师
授课机构: 上海五加一
课    时:
学    费: 价格电询
上课地点: 上海五加一恒丰路610号
课程人气: 已有9人浏览
课程评分:
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课程概况
 
《企业培训师》、《国际培训师》国际、国内权威双证培训 将致力于帮您拥有“培训师”的标签和技能,五加一培训依据《企业培训师》国家职业资格标准及“英国伦敦城市行业协会(C&G)国际培训师认证项目”实施培训,鉴定合格颁发《 C&G 国际培训师国际证书》和《企业培训师国家职业资格证书》。 
 
招生对象
 
1 、企事业单位从事培训的人员及从事人力资源开发与管理的人员、中高层管理人员;
2 、企业职工教育培训中心、培训院校教师及培训教育管理人员;
3 、社会各类职业培训机构人员;
4 、有志于从事企业培训师职业的人士。
 
企业培训师二级申报条件: (具备以下条件之一即可)
(1)连续从事本职业工作13年以上。
(2)取得本专业或相关专业***大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
(3)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
(4)具有大专学历,连续从事本职业工作8年以上。
(5)取得助理企业培训师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
(6)取得助理企业培训师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经企业培训师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(7)具有本专业或相关专业大学本科学历证书,取得助理企业培训师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
(8)具有本专业或相关专业大学本科学历证书,取得助理企业培训师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经企业培训师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
 * **本标准中相关专业是指:教育、经济、管理、心理学、人力资源、机械工程、电子信息、历史、哲学、文学艺术、人文科学、语言。
 
国际培训师高级文凭申报条件:
 只要你想参加,具备一定的工作经验,中专以上学历,就可以参加,我们执行的是宽进严出的政策,培训和考试的目的不是考倒你!要考会你!
 
课程设置
 
根据英国伦敦城市行业协会(C&G )颁发的培训计划大纲以及指定教材设置,系统讲授通用的培训技巧和知识,内容分级而逐步提升:
 
 
项目名称及等级
培训内容
企业培训师(二级)
基础知识、培训计划编制、开发培训项目、培训管理与指导、培训评价、岗位描述、人员素质测评
国际培训师(高级文凭级)
培训需求分析;培训计划编制;培训工作准备;培训授课技巧训练;培训效果考核;培训评估技术;
 
师资
 
讲师均为国家职业资格企业培训师师资,企业培训师认证项目指定培训师;特聘英国伦敦城市行业协会考试研究专家及国内学术权威联袂授课,以授课与研讨、演练相结合,全新培训模式使培训突破以往的局限。
 
考试形式
 
《企业培训师》由上海劳动部门统一组织鉴定,鉴定考核采取“知识鉴定”和“技能鉴定”、“口试”相结合的方式。
 
《国际培训师》由英国伦敦城市行业协会组织全球统一考核。“高级文凭级”考核采取“理论知识笔试”“现场授课”和“实操作业汇编”相结合的方式。“高级专业文凭级”考核是考生在获得高级文凭级 3 年内,参加并通过 5 个选修单元中的任意 2 个单元的考核,考核采取“理论知识开卷”“现场实操”和“实操证据集”相结合的方式。
 
资质认证
 
《企业培训师》由中国劳动和社会保障部颁发《企业培训师国家职业资格证书》,是上岗的必备条件。能力的证明,工作的通行证。劳动部国家职业资格查询辨别证书真伪。
《国际培训师》由英国伦敦城市行业协会颁发《国际培训师职业资格证书》,职业资格在全球 150 多个国家和地区通用,并由英国伦敦城市行业协会考试机构资格注册,证书终身有效。
 
 
学费标准
项目名称
学费
考务费
资料费
备注
企业培训师(二级)
3200元
700 元
350元
  单证
国际培训师(专业级)
2130元
700 元
250元 
20人以上团体班报名
国际培训师(高级文凭级)
4900元
1520元
350元
  单证
企业培训师/国际培训师(专业级)
3200元
700元+700元
350元
20人以上团体班报名
企业培训师/国际培训师(高级文凭级)
5500元
700元+1520元
500元
双证班
 
课程表
 
课程一
培训师专业理论基础
 
如何成为一名优秀的培训师,培训师专业发展
课程二
培训需求分析(培训课程开发)
 
培训需求的分析和确定
课程三
培训计划编制(培训课程开发)
 
开发培训项目,编制总体培训计划
课程四(企培课程)
培训行政管理及综合技术应用
 
企业培训管理师
课程五(C&G课程)
证据作业集指导
 
C&G作业汇编指导
课程六
授课技巧一
 
讲课技巧,肢体语言,控场技巧,表达训练等
课程七(C&G课程)
授课技巧二
 
演讲技巧,发声技巧等
课程八
课题设计及现代培训技术应用
 
PPT制作,课题设计
课程九
培训效果考评及自我评估
 
培训成果考核方法及自我评估改善
课程十
授课演练
 
讲课录象实训演练
课程十一(C&G课程)
证据作业集指导
 
C&G作业汇编指导
课程十二
国际培训师考试辅导
 
 
课程十三
企业培训师口试考试辅导
 
 
课程十四
企业培训师笔试考试辅导
 
 
国际培训师(3612月考试)
企业培训师(511月考试)
 
 
 
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