招生对象

（满足一项即可）

1、取得本职业二级职业资格证书后继续从事本职业工作2年以上，现任中型企业人力资源部正副负责人及以上职务或大型企业人力资源部人事经理及以上职务。

2、具有大学本科及以上学历，连续从事本职业5年以上，现任大型企业人力资源总监及以上职务。

课程价格

 5000（培训费）+900（考试费，鉴定前由劳动部门统一收取）

计划人数

 25-30人

课时

 150课时，一般安排在周日9:00-16:00

课程安排

 人力资源规划；招聘与配置；培训与开发；考核与评价；薪酬福利管理；劳动关系管理；战略人力资源管理；项目策划及考试辅导；丰富的讲座等内容

师资

高校人力资源相关专业的教授、副教授；知名企业的人力资源总监等

鉴定方式

“项目策划”，3个案例选2个，90分钟，100分；“命题论文+口试”，命题论文180分钟+30分钟口试，100分。两模块均达60分为合格。

最新活动

 一级学员，考试合格可获得1500元奖学金