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课程概况
《企业培训师》、《国际培训师》国际、国内权威双证培训 将致力于帮您拥有“培训师”的标签和技能，我们依据《企业培训师》国家职业资格标准及“英国伦敦城市行业协会(C&G)国际培训师认证项目”实施培训，鉴定合格颁发《C&G 国际培训师国际证书》和《企业培训师国家职业资格证书》。
招生对象
1、 从事培训的人员、从事人力资源管理的人员、中高层管理人员；
2 、企业教育培训中心、培训院校教师及培训教育管理人员；
3 、社会各类职业培训机构人员；
4 、有志于从事企业培训师职业的人士。
企业培训师二级申报条件:
（具备以下条件之一即可）
1、大学专科（高职）学历，连续从事培训教学或管理工作5年以上；
2、大学本科学历，连续从事职业教学或管理工作3年以上；
3、硕士及以上学历，连续从事职业教学或管理工作1年以上。
国际培训师高级文凭申报条件:
只要你想参加，具备一定的工作经验，中专以上学历，就可以参加，我们执行的是宽进严出的政策，培训和考试的目的不是考倒你！要考会你！
课程设置
根据英国伦敦城市行业协会（C&G）颁发的培训计划大纲以及指定教材设置，系统讲授通用的培训技巧和知识，内容分级而逐步提升：
项目名称及等级 | 培训内容 |
企业培训师（二级） | 基础知识、岗位描述、人员素质测评、开发培训项目、课程开发、教材开发、评价工作、培训质量体系建设、现代培训技术应用； |
国际培训师（高级文凭级） | 培训需求分析、培训计划编制、培训工作准备、培训授课技巧训练、培训效果考核、培训评估技术、培训师个人发展实践； |
培训师双证详细课表
课程1（双证课程） | 培训师专业理论基础 |
优秀培训师的专业发展 | |
课程2（双证课程） | 培训课程开发 |
四个维度培训需求的分析和确定 | |
课程3（双证课程） | 培训课程开发 |
课程体系计划以及教材开发与选用 | |
课程4（企培课程） | 培训行政管理及综合技术应用 |
岗位职务描述基本方法，人才个性特质分析 | |
课程5（双证课程） | 授课技巧 |
控场技巧，表达训练 | |
课程6（C&G课程） | 授课技巧 |
演讲技巧，发声技巧等 | |
课程7（C&G课程） | 现代培训技术应用 |
PPT制作，课题设计 | |
课程8（双证课程） | 考核与评估 |
培训成果考核方法及自我评估改善 | |
课程9（C&G课程） | 授课演练与模考 |
实训 | |
课程10（C&G课程） | 证据集指导 |
培训手册汇编 | |
课程11 | 国际培训师考试辅导 |
课程12 | 企业培训师口试考试辅导 |
课程13 | 企业培训师笔试考试辅导 |
师资队伍
讲师均具有国家职业资格企业培训师资质、国际职业培训师资质的培训师；企业培训师认证项目指定培训师、企业培训师考核专家；特聘英国伦敦城市行业协会考试研究专家及国内学术权威联袂授课，以授课与研讨、演练相结合，全新培训模式使培训突破以往的局限。
考试形式
《企业培训师》由国家人力资源管理和社会保障部统一组织鉴定，鉴定考核采取“知识鉴定”和“技能鉴定”、“口试”相结合的方式。
《国际培训师》由英国伦敦城市行业协会组织全球统一考核。“高级文凭级”考核采取“理论知识笔试”“现场授课录像”和“实操作业汇编”相结合的方式
资质认证
《企业培训师》由中国劳动和社会保障部颁发《企业培训师国家职业资格证书》，是上岗的必备条件。能力的证明，工作的通行证。人保部国家职业资格查询辨别证书真伪。
《国际培训师》由英国伦敦城市行业协会颁发《国际培训师职业资格证书》，职业资格在全球150 多个国家和地区通用，并由英国伦敦城市行业协会考试机构资格注册，证书终身有效。
收费标准
项目名称 | 学费 | 考务费 | 教材资料费 | 备注 |
企业培训师（二级） | 3800 | 700 | 150 | 单证 |
国际培训师（高级文凭级） | 4900 | 1520 | 350 | 单证 |
企业培训师+国际培训师 | 5850 | 700+1520 | 500 | 双证班 |
