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| 内容简介 | ||||||||||||||||||||||||
| 2004年3月3日中智人力资源管理咨询有限公司与马来西亚QUEST集团正式开展项目合作，并针对中智企业客户开展培训增值服务。目前双方合作主要项目：以企业内训为主，其内训课程有百多门课程资源，旗舰课程包括：管理能力提升、客户服务、市场营销、商务技能、团队建设等。我们的内训服务，有百多种课程资源背景和20年培训经验做后盾。先期在中国地区推出的培训覆盖门类广泛，以下列举7类，仅供参考。 | ||||||||||||||||||||||||
| 国际级客户 | ||||||||||||||||||||||||
| 我们曾经服务客户包括：摩托罗拉、索尼、西门子、 花旗银行、 Aetna-ING 保险公司、力宝集团、康柏、惠普、丰田、默克、柯达、壳牌、美孚等等。 | ||||||||||||||||||||||||
| 价值体现 | ||||||||||||||||||||||||
| 我们提供的内训产品类别齐全，从个人素质体提升到企业中高层管理人员训练，甚至企业各职能块面据均能提供完善配套的培训服务。培训大纲制定根据实际情况出发，本着以“结果为基础”的培训，为客户 | ||||||||||||||||||||||||
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